Organización de reuniones y eventos. ADGG0108. Remedios Montedeoca López
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| Organización de reuniones y eventos. ADGG0108 Remedios Montedeoca López |
ic editorial
Organización de reuniones y eventos. ADGG0108
Autor: Remedios Montedeoca López
1ª Edición
© IC Editorial, 2014
Editado por: IC Editorial
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ISBN: 978-84-16629-31-2
Nota de la editorial: IC Editorial pertenece a Innovación y Cualificación S. L.
Presentación del manual
El Certificado de Profesionalidad es el instrumento de acreditación, en el ámbito de la Administración laboral, de las cualificaciones profesionales del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales adquiridas a través de procesos formativos o del proceso de reconocimiento de la experiencia laboral y de vías no formales de formación.
El elemento mínimo acreditable es la Unidad de Competencia. La suma de las acreditaciones de las unidades de competencia conforma la acreditación de la competencia general.
Una Unidad de Competencia se define como una agrupación de tareas productivas específica que realiza el profesional. Las diferentes unidades de competencia de un certificado de profesionalidad conforman la Competencia General, definiendo el conjunto de conocimientos y capacidades que permiten el ejercicio de una actividad profesional determinada.
Cada Unidad de Competencia lleva asociado un Módulo Formativo, donde se describe la formación necesaria para adquirir esa Unidad de Competencia, pudiendo dividirse en Unidades Formativas.
El presente manual desarrolla la Unidad Formativa, UF0325: Organización de reuniones y eventos,
perteneciente al Módulo Formativo, MF0983_3: Gestión de reuniones, viajes y eventos,
asociado a la unidad de competencia UC0983_3: Gestionar de forma proactiva actividades de asistencia a la dirección en materia de organización,
del Certificado de Profesionalidad Asistencia a la dirección.
Índice
Capítulo 1 Organización de reuniones
1. Introducción
3. Planificación de las reuniones
4. Preparación de las reuniones
5. Terminología utilizada en reuniones, juntas y asambleas
6. El desarrollo de la reunión. Etapas de una reunión. Duración, pausas, almuerzo y otros
8. El papel del secretario el día de la reunión: preparar, comprobar y atender
9. La evaluación de la reunión. Actuaciones posteriores a la reunión
Ejercicios de repaso y autoevaluación
1. Introducción
2. Elaboración de un plan de negociación
3. Tipos o niveles: interpersonal, empresarial y política
4. Participantes: directamente, con representantes y con conciliador, mediador o árbitro