Научи меня любить. Любовь Александровна Фомина

      Пока он собирается с ответом, я разглядываю и запоминаю его лицо. А главное, пытаюсь прикинуть, сколько ему может быть лет. Явно ведь примерно мой ровесник. Только мне в мои двадцать шесть годиков никто не предлагал взять управление над филиалом крупной компании по дизайну и архитектуре объектов. Да и никакой другой. Вся моя карьера закончилась на ведении проектов и подготовке финальных выступлений для встреч с заказчиками, которых я никогда и не видела.

      – А что для вас значит «молод»? – Увиливает от ответа Дмитрий вроде бы Владимирович.

      – Возраст молодежи. – Так же отвечаю я, не давая никакой конкретики.

      – Значит, молод, – с улыбкой на лице сообщает он. – В последний вагон вашей молодости запрыгнул, так сказать.

      – В мои вагоны прыгать не нужно.

      – Согласен, мы едем с вами в разных вагонах, но одного поезда.

      Очень странный намечается диалог. Но еще более странно то, что мы говорим ни о чем, но дискомфорта это не доставляет. И как можно полагаться на такого начальника? Сегодня у него поезда да вагоны, а завтра, что? Катера и лодки начнутся?

      – Скажите, а вы замужем? – Совершенно неожиданно спрашивает новый начальник.

      – Пока нет. – Немного непонимающе отвечаю я, прищуривая глаза и пытаясь понять, какие вообще логические связи в нашем разговоре присутствуют.

      – Пока? – Усмехается он.

      – У меня есть жених. – Киваю я в подтверждение своих же слов.

      – Но не муж, – только поднимает начальник одну бровь, а мне уже не нравится его ход мыслей.

      – Не муж, но скоро.

      – Скоро, не скоро … Знаешь, Василиса, это не имеет никакого значения.

      – А когда мы с вами успели перейти на «ты»? – Возмущаюсь я его наглости, но только внутри себя. Как начальник мне этот Дмитрий Владимирович начинает нравиться все меньше, хотя и кредита доверия к нему никакого не было изначально. Это он в минус, получается, уже уходит. Явно успешный человек, сразу видно.

      – Да вот только что! Представляете! – Играет он бровями, раскидывая руки и складывая их обратно. – Ладно, теперь серьезно, – мгновенно становится его лицо серьезным, и даже тон голоса меняется, становясь куда ниже и более бархатным, грудным. – Со всеми своими сотрудниками я всегда общаюсь на «ты». Это способствует работе, и уже доказано практикой. Ко мне также обращайся на «ты», но не перегибай. Объясняю «Дмитрий, ты … и там уже бла-бла-бла». Надеюсь, это понятно. Перейдем далее. Наверно, тебя интересует, каким образом я в своем возрасте стал здесь руководителем. Как будет время, поищи в интернете. Там много обо мне информации. Следующее. Василиса, ты раньше работала только с проектами?

      – Да. – Спокойно отвечаю я, стараясь больше слушать, пока начальник ведет себя нормально и что-то объясняет.

      – А с заказчиками встречалась?

      – Нет. Только доводила проекты до финального результата, а потом все документы передавала прошлому начальнику. У него в подчинении было еще несколько людей, которые сами связывались с заказчиками.

      – Понятно.