Автомобильный транспорт Армении. Система оплаты труда: состояние и перспективы. Монография. Валентина Подхалюзина
плата выплачивается человеку, чтобы компенсировать время, которое он тратит на выполнение работы. Как правило, это зависит от уровня заработной платы, который преобладает на рынке в то время, и часов, которые он проводит на рабочем месте. Эта форма заработной платы преобладала на ранних этапах развития капитализма, когда не было законодательного регулирования рабочего дня.
Впоследствии она стала сдерживать рост производительности труда, так как требовались затраты на надзор и контроль за работой работника.17 Она была заменена сдельной заработной платой, которая устанавливается в зависимости от размеров работы в единицу времени и служит средством повышения интенсивности труда, усиления конкуренции между работниками.
Сдельная (сдельная ставка) заработная плата – оплата и цена товарной рабочей силы в зависимости от размеров работы за единицу времени.
После начала распространятся почасовая заработная плата. Это связано с широким применением в производстве конвейеров, полуавтоматических и автоматических машин с принудительным ритмом работы, где интенсивность труда задается скоростью его движения. В таком виде исключается необходимость частого пересмотра определенных норм и затрат.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.