Проблемно-аналитическая деловая игра для целей оценки и развития участников. И. Б. Шебураков

Проблемно-аналитическая деловая игра для целей оценки и развития участников

Год выпуска: 2020

Автор произведения: И. Б. Шебураков

Серия:

Жанр: Управление, подбор персонала

Издательство: РАНХиГС

isbn: 978-5-85006-245-3

Краткое описание:

В методических материалах подробно описывается один из инструментов групповой оценки руководителей – проблемно-аналитическая деловая игра (ПАДИ). В последние годы ПАДИ особенно активно применяется в управленческих конкурсах, реализуемых в регионах страны факультетом оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС, а также в рамках таких масштабных конкурсов, как «Лидеры России». Распространение и начало применения методики и другими провайдерами, вовлечение в работу с методикой значительного числа оценщиков из разных компаний сделало актуальной подготовку подробных методических материалов. Авторский подход к разработке и применению ПАДИ для целей не только оценки, но и развития участников, безусловно, может подвергаться трансформации исходя из специфики аудитории и решаемых задач. При этом понимание первоначального замысла поможет профессионалам, реализующим инструмент в его более эффективном применении.