Help! Мой босс – обезьяна! Социальное поведение на работе с точки зрения биологии. Патрик ван Вен

      Make love not war[2]. Карликовые шимпанзе отличаются от шимпанзе, помимо всего прочего, миролюбивым характером. Они редко ссорятся, физические проявления конфликта у них непродолжительны, встречи с представителями других групп в дикой природе происходят преимущественно мирно. Карликовые шимпанзе – очень чувствительные животные, во всех стрессовых ситуациях лучший способ выпустить пар для них – это секс

      А как же у нас, у людей? В офисном мире мужчины скорее опасаются женского очарования, которое действительно может оказаться действенным оружием. Нельзя отрицать, что если ведущий пост занимает привлекательная женщина, то все начинают подозревать ее в том, что она так высоко взошла по карьерной лестнице благодаря именно женским качествам.

      Лучшие подруги

      Значит, самки карликовых шимпанзе держат власть в своих руках именно по этой причине? Нет, секс – это только один из аспектов, угрожающих мачо-культу в сообществе карликовых шимпанзе. Хотя самки карликовых шимпанзе по физической силе уступают самцам, последние им подчиняются.

      Что же отличает самок карликовых шимпанзе от самок других человекообразных обезьян? Ответ прост: они используют дополнительный способ укрепления власти. Они объединяются, заключают прочные союзы и оказывают друг другу взаимную поддержку. Конечно, порой они конфликтуют друг с другом. Однако если речь идет о том, чтобы взять верх над самцами, то тут самки выстраиваются сплошным фронтом. Результат очевиден: самец может одержать верх над одной самкой, однако против двух или более он заведомо в проигрыше.

      Этот метод кажется вполне пригодным для применения и у людей: женщина ищет поддержку одной или нескольких женщин-коллег, и они объединяются в крепкий союз. Почему же тогда у нас до сих пор так мало женщин на руководящих позициях? Ответ очевиден: эта модель не применяется на практике! В повседневной офисной жизни женщины предпочитают имитировать поведение своих коллег-мужчин. Вместо того чтобы искать союзниц, они пытаются одержать верх над мужчинами с помощью их собственного оружия: они хотят выглядеть мужественными, строят козни коллегам и вступают в открытую конкурентную борьбу. Некоторые даже проникают в годами складывавшиеся структуры, куда ранее входили исключительно мужчины.

      Наблюдая за офисными сотрудниками, я к тому же заметил, что женщины сами чинят себе препятствия. Вместо того чтобы без всяких оговорок объединяться и создавать коалиции, они конкурируют друг с другом. В качестве примера можно привести манеру одеваться. В нашем обществе не принято,