Повар, деньги, карьера и успех. Эффективные методики для успешной карьеры шеф-повара. Евгений Никифоров
назвать мне ресторан, в котором кидают на деньги, но он мне не сказал. Он побоялся каких-то последствий, которые он сам придумал у себя в голове. Благодаря ему в этот ресторан придет работать еще очень много людей. А вместе мы могли бы помочь своим коллегам не оказаться в неприятной ситуации. Я общаюсь с большим количеством поваров и, часто, меня спрашивают, куда лучше пойти работать. Я знаю много заведений, в которых лучше не работать, где вам могут не выплатить зарплату или задерживают ее по два, а то и три месяца. И естественно, предупреждаю каждого, кто ко мне обратился, куда лучше не устраиваться. Если повара у нас в стране не будут глупыми трусами, то рестораторы, которые позволяют себе обманывать своих сотрудников уйдут из общепита. Никто у них не будет работать, они закроются все.
Проблема с невыплатами зарплаты в общепите очень серьезная в России. Некоторые рестораторы злоупотребляют этим, потому что привлечь их по закону бывает довольно-таки сложно. Ведь большинство не трудоустраивает официально и доказать в суде, что тебе должны деньги нереально. Даже если вас оформили официально, но по минимальному окладу, то максимум вы получите свой копеечный оклад. Такой случай был с одним моим знакомым, он был официально трудоустроен, но по минимальному окладу. В какой-то день он решил уволиться, отработал положенные две недели и все, что ему выплатили, это минимальный оклад. И то после того, как он с юристом пришел за деньгами.
Вы можете застраховать себя от такой ситуации. И делать это надо начать прямо сейчас.
Рецепт от кидалова простой – ресторанное радио. Почему ресторанное? Потому что сарафанное, но только для общепитовцев. Вам нужно уже сейчас, пока вы работаете поваром, знакомиться, общаться и дружить с поварами. Создавайте сеть полезных контактов, передавайте знания и опыт друг другу. Находите через социальные сети поваров своего города и начинайте общаться. Если где-нибудь вас кинут на деньги, сообщите всем своим знакомым поварам, что в таком-то ресторане не платят. Таким образом, вы поможете своим коллегам избежать таких неприятностей и покажите им пользу от сети поварских контактов. Чем больше вы будете заводить новых знакомств, тем больше оберегаете себя от рисков устроиться на работу к недобросовестным работодателям. Например, соберетесь идти работать в какой-либо ресторан, можете позвонить всем своим знакомым поварам и спросить у них, может, кто-нибудь из них там работал и он расскажет, как там на самом деле.
Решение этой проблемы в общении поваров друг с другом. Обменивайтесь опытом, общайтесь с поварами других ресторанов, делитесь информацией, которая поможет вам развиваться и обезопасить свой труд. В будущем, когда вы станете шеф-поварами, вам это очень сильно поможет. Каким образом? Я расскажу на своем примере.
Однажды я работал в ресторане, уволился, и вдруг руководство решило, что вторую половину моей зарплаты выдавать мне не надо. И в итоге я в течение 3-х месяцев не мог получить свои деньги. Звонил по 3 раза в неделю в этот ресторан, писал письма, приезжал